+7 (499) 110-86-37Москва и область +7 (812) 426-14-07 Доб. 366Санкт-Петербург и область

Размер Доплаты Врачам За Категорию В Курганской Области

Квалификационные уровни. Размер оклада должностного оклада. Профессиональная квалификационная группа "Медицинский и фармацевтический персонал первого уровня". Профессиональная квалификационная группа "Средний медицинский и фармацевтический персонал". Профессиональная квалификационная группа "Врачи и провизоры".

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

Условия оплаты труда работников включают размеры тарифных ставок, окладов должностных окладов по профессионально-квалификационным группам, повышающих коэффициентов к тарифным ставкам, окладам должностным окладам , условия и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера. Условия оплаты труда, включая размер тарифной ставки, оклада должностного оклада работника, повышающие коэффициенты к тарифным ставкам, окладам должностным окладам и иные выплаты стимулирующего характера, выплаты компенсационного характера, являются обязательными для включения в трудовой договор, дополнительное соглашение к трудовому договору.

Зарплата по-новому. В зауральских больницах меняют систему оплаты труда

Постановлений Правительства Курганской области от В соответствии со статьей Трудового кодекса Российской Федерации , Законом Курганской области от 10 марта года N "О реализации на территории Курганской области отдельных положений Трудового кодекса Российской Федерации в сфере оплаты труда" Правительство Курганской области постановляет:.

Постановления Правительства Курганской области от Утвердить Положение об отраслевой системе оплаты труда работников государственных казенных учреждений в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах Курганской области согласно приложению к настоящему Постановлению. Установить, что расходы, связанные с введением отраслевой системы оплаты труда, производятся в пределах выделенных бюджетных ассигнований, утвержденных государственным казенным учреждениям на оплату труда.

Признать утратившими силу:. Настоящее Постановление вступает в силу с 1 сентября года, но не ранее чем по истечении 10 дней со дня его официального опубликования. Контроль за выполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя Губернатора Курганской области.

Губернатор Курганской области О. Приложение к Постановлению Правительства Курганской области от 25 июня г. N "Об утверждении Положения об отраслевой системе оплаты труда работников государственных казенных учреждений в области гражданской обороны, защиты населения и территорий от чрезвычайных ситуаций природного и техногенного характера, обеспечения пожарной безопасности и безопасности людей на водных объектах Курганской области".

Положение предусматривает отраслевые принципы оплаты труда работников Учреждений, финансируемых за счет средств областного бюджета далее - работники. Условия оплаты труда работников включают размеры должностных окладов, условия и размеры выплат компенсационного и стимулирующего характера в соответствии с перечнями видов выплат компенсационного и стимулирующего характера, утвержденными Министерством здравоохранения и социального развития Российской Федерации, и разрабатываются на основе действующего законодательства.

Оплата труда работников, занятых по совместительству, а также на условиях неполного рабочего времени, производится пропорционально отработанному времени.

Определение размеров заработной платы по основной должности профессии , а также должности профессии , занимаемой по совместительству, производится раздельно по каждой из должностей профессий. Заработная плата работника предельными размерами не ограничивается. Заработная плата работников без учета премий и иных стимулирующих выплат , устанавливаемая в соответствии с отраслевой системой оплаты труда, не может быть меньше заработной платы без учета премий и иных стимулирующих выплат , выплачиваемой на основе Единой тарифной сетки по оплате труда работников государственных учреждений, при условии сохранения объема должностных обязанностей работников и выполнения ими работ той же квалификации.

Руководитель учреждения несет ответственность за своевременную и правильную оплату труда работников в соответствии с действующим законодательством. Должностные оклады работников Учреждения устанавливаются согласно схемам должностных окладов, приведенных в таблицах 1 - 6. Наименование должностей, а также внутридолжностное категорирование производится с учетом Единого квалификационного справочника должностей руководителей, специалистов и других служащих.

Должностные оклады заместителей руководителя начальника, директора Учреждения, структурного подразделения Учреждения; главных специалистов Учреждения главного бухгалтера, главного инженера, главного энергетика и других главных специалистов Учреждения устанавливаются в размере на 10 - 30 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя начальника, директора.

Должностные оклады помощников руководителя начальника устанавливаются в размере на 30 - 40 процентов ниже должностного оклада соответствующего руководителя начальника. Работникам, осуществляющим профессиональную деятельность по профессиям рабочих, тарифные ставки устанавливаются в соответствии с таблицами 7 - 8. Должностные оклады работников устанавливаются:.

Категория и должность работника. Начальник управления, службы, штаба, центра в Учреждении. Начальник отдела в составе управления, службы, штаба, центра в Учреждении;. Начальник пожарной части Государственной противопожарной службы.

Оперативный дежурный по Учреждению Государственной противопожарной службы. Помощник начальника Учреждения Государственной противопожарной службы по материально-техническому обеспечению. При разработке штатных перечней штатов Учреждений должность начальника отдела вводится при общей численности работников и гражданского персонала подразделения не менее 5 единиц, а отделения и группы - не менее 3 единиц;.

Начальник секретной части заведующий делопроизводством. Оперативный дежурный пункта управления штаба гражданской обороны. Помощник оперативного дежурного поисково-спасательной службы, пункта управления штаба гражданской обороны.

Начальник караула пожарной части Государственной противопожарной службы. Начальник передвижной насосной станции Государственной противопожарной службы. Начальник передвижной установки газоводяного тушения Государственной противопожарной службы. Командир отделения пожарной части отдельного поста Государственной противопожарной службы. Методист Центра противопожарной пропаганды и общественных связей Государственной противопожарной службы:.

Экскурсовод Центра противопожарной пропаганды и общественных связей Государственной противопожарной службы. Мастер газодымозащитной службы пожарной части Государственной противопожарной службы. Инженер пожарной части Государственной противопожарной службы:. Инструктор противопожарной профилактики по противопожарной профилактике пожарной части Государственной противопожарной службы.

Должностные оклады медицинских работников устанавливаются независимо от групп Учреждений:. Врачам-специалистам независимо от занимаемой должности специальных выездных подразделений, предназначенных для решения задач по оказанию экстренной помощи при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций, должностные оклады увеличиваются на 20 процентов. Должностные оклады директора и работников Государственного казенного учреждения дополнительного профессионального образования "Учебно-методический центр по гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям Курганской области" приведены в таблице 4.

Категория и должность. Должностные оклады работников общеотраслевых должностей:. Категория и должность рабочего. Заведующий архивом при объеме документооборота:. Заведующий канцелярией при объеме документооборота:. I категории;. Главный специалист отдела, лаборатории, управления, склада, штаба, центра, учреждения. Инженер всех наименований , инженер-конструктор конструктор :. Инспектор по кадрам, по контролю за исполнением поручений:. Менеджер по персоналу, по продажам, по рекламе, по связям с общественностью.

Специалист по приему и обработке экстренных вызовов:. Дежурный по выдаче справок, по залу, по этажу гостиницы, по комнате отдыха, по общежитию, по вахте, по гаражу по складу и др. I категории при работе с иностранным текстом;. Психологам независимо от занимаемой должности специальных выездных подразделений, предназначенных для решения задач по оказанию экстренной помощи при ликвидации последствий чрезвычайных ситуаций, должностные оклады увеличиваются на 20 процентов.

Тарифные ставки работников, осуществляющих профессиональную деятельность по профессиям рабочих, приведены в таблице 7.

Таблица 7 в ред. Размер тарифной ставки по группам. Перечень профессий рабочих по отнесению к группам по размерам тарифных ставок приведен в таблице 8. Квалификационные требования характеристики по профессиям. Водитель автомобиля. Машинист кочегар котельной:. Рабочий по комплексному обслуживанию и ремонту зданий. Слесарь аварийно-восстановительных работ электромонтажник.

Слесарь по контрольно-измерительным приборам и автоматике. Слесарь-электрик по ремонту электрооборудования. Электромонтер по ремонту и обслуживанию электрооборудования. Конкретная группа размеров тарифных ставок по профессиям рабочих, указанным в настоящей таблице, устанавливается руководителем Учреждения в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником в зависимости от разряда выполняемых работ или в зависимости от сложности выполняемой работы, а также с учетом напряженности нормированных заданий и норм обслуживания.

На одну группу вышепредусмотренных настоящей таблицей тарифицируются водители автомобилей в случаях:. Высококвалифицированным рабочим, которым в соответствии с Единым тарифно-квалификационным справочником работ и профессий присвоены 6 - 8 разряды или тарифные ставки которым установлены по VI - VIII группам по размерам тарифных ставок, а также водителям автомобилей всех типов независимо от грузоподъемности, на время выполнения важных и ответственных работ или на определенный период месяц, квартал, год в пределах утвержденного фонда оплаты труда могут устанавливаться тарифные ставки по IX группе по размерам тарифных ставок.

Конкретный перечень должностей высококвалифицированных рабочих и важных и ответственных работ определяется коллективными договорами, соглашениями, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права, с участием профсоюзного органа или иного представительного органа работников.

При этом расходы на указанные цели производятся в пределах лимитов бюджетных обязательств, выделяемых на оплату труда. Размеры оплаты труда водолазов и других работников, имеющих соответствующие допуски к работе под водой и спускающихся под воду для выполнения служебных обязанностей:. При глубине погружения в метрах. Размер оплаты за 1 час пребывания под водой в процентах от минимального размера оплаты труда. За время работы под водой непосредственно на грунте или объекте, а также за время пребывания под наибольшим давлением в водолазном колоколе или водолазном отсеке водолазного подводного аппарата:.

За каждые последующие 10 м погружения почасовая оплата увеличивается:. За время нахождения под заданным рабочим давлением включая декомпрессию в барокамере:.

При наличии нескольких факторов, усложняющих водолазные работы, проценты увеличения почасовой оплаты суммируются, при этом размер увеличения не должен превышать 50 процентов почасовой оплаты;. При поиске водолазами утонувшего учитывается фактическое время их пребывания под водой и дополнительно 2 часа при извлечении утонувшего на поверхность;.

В период обучения профессии водолаза в учебных заведениях школах, центрах, курсах часы пребывания обучающихся под водой не оплачиваются;. Отнесение подтверждение, повышение, понижение к группам Учреждений производится при разработке и утверждении штатных перечней штатов главным распорядителем средств областного бюджета.

При изменении штатных, плановых или иных показателей отнесение к группе Учреждения в соответствии с новыми измененными показателями производится в установленном порядке. Должностные оклады руководителям устанавливаются приказом вышестоящего руководителя, имеющего право назначения на должность. Заработная плата руководителей Учреждений за счет всех источников финансирования устанавливается на уровне не более 80 процентов от заработной платы руководителя органа исполнительной власти Курганской области, осуществляющего функции и полномочия учредителя Учреждения.

Показатели отнесения к группам по оплате труда Учреждений приведены в таблице Численность работников Учреждения по штату. Показатели отнесения к группам по оплате труда начальников пожарных частей приведены в таблице Численность работников пожарных частей по штату.

Показатели отнесения к группам по оплате труда начальника гаража приведены в таблице Количество автомобилей по штатному расписанию штату. Выплаты компенсационного характера, размеры и условия их осуществления работникам устанавливаются коллективными договорами, локальными нормативными актами в соответствии с трудовым законодательством и иными нормативными правовыми актами, содержащими нормы трудового права.

Работникам устанавливаются следующие виды выплат компенсационного характера:. Размеры выплат компенсационного характера не могут быть ниже размеров, установленных в соответствии с законодательством Российской Федерации.

В Зауралье зреет «врачебный бунт»: медики против новой системы оплаты труда

Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и отдельных муниципальных учреждений города Кургана. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от Утвердить примерное положение об оплате труда работников муниципальных учреждений культуры и отдельных муниципальных учреждений города Кургана согласно приложению к настоящему решению. Признать утратившими силу следующие решения Курганской городской Думы:. Настоящее решение вступает в силу с Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянные депутатские комиссии по бюджету, налогам и сборам и по социальной политике Курганской городской Думы. Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Курганская областная Дума

Определение должностных окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера работникам учреждений здравоохранения. Определение должностных окладов медицинским, руководящим и другим работникам учреждений здравоохранения. Домашнее задание: Постановление Правительства Ростовской области от

Об утверждении примерного положения об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций города Кургана. В соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации, Федеральным законом от Утвердить примерное положение об оплате труда работников муниципальных образовательных организаций города Кургана согласно приложению к настоящему решению. Признать утратившими силу следующие решения Курганской городской Думы:. Настоящее решение вступает в силу с Контроль за исполнением настоящего решения возложить на постоянные депутатские комиссии по бюджету, налогам и сборам и по социальной политике Курганской городской Думы. Глава города Кургана С.

Постановлений Правительства Курганской области от

В сфере здравоохранения, профилактики заболеваний и пропаганды здорового образа жизни реализуются следующие законы Курганской области:. В году в Курганской области выросла средняя продолжительность жизни, составив 70,8 года в г.

Размер Доплаты Врачам За Категорию В Курганской Области

.

.

.

.

Постановлением Правительства Курганской области от 10 сентября г. Условия оплаты труда, включая размер тарифной ставки, оклада доплат и надбавок компенсационного характера, в том числе за работу в . Порядок и условия оплаты труда иных категорий работников.

.

.

.

.

.

ВИДЕО ПО ТЕМЕ: Совет главных врачей Курганской области (2019-04-13)
Комментарии 4
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. tabalwei

    Можете пожалуйста помочь , со скольки лет можно принимать участие в госзакупках?

  2. mondownne

    Не ту страну назвали Гондурасом.Я думаю что это делается только для того чтобы предпринимательство закрывалось и сворачивалось самостоятельно и это так и будет,это видно не вооружённым глазом.По сути останутся только маленькие точки где работет сам предприниматель и большие сети.Выход один-надо обьявить кому нибудь войну и сдаться)).

  3. Валентин

    Если бриллианты , это ихнее )

  4. mysqrecnato

    Пусть все дела достигнут абсолюта,